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考勤管理辦法，為進一步加強管理，強化集體觀念和責任意識，遵守工作紀律，保障工作秩序，確保各項工作正常開展，根據(jù)相關規(guī)定及實際情況，制定辦法。怎樣管理好考勤，如何管理好考勤，考勤系統(tǒng)涵蓋休假，考勤打卡，流程審批等多功能，幫助企業(yè)實現(xiàn)智能化辦公轉(zhuǎn)型，極大的提高企業(yè)的工作效率，有效降低80%的成本。
隨著公司人員的增多，以及公司人事管理的日趨復雜，公司考勤管理辦法管理也變得越來越復雜。規(guī)范的考勤管理辦法管理是現(xiàn)代公司提高管理效益的重要保證，而傳統(tǒng)的人工考勤管理存在著效率低、不易統(tǒng)計、成本高和易出錯等弊端，已經(jīng)無法適應現(xiàn)代公司的需求。隨著計算機技術和通信技術的迅速發(fā)展，將傳統(tǒng)的人工考勤管理辦法管理計算機化，建立一個高效率的、無差錯的考勤管理系統(tǒng)，能夠有效的幫助公司實現(xiàn)考勤公正，使公司的管理水平登上一個新的臺階。
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